一、2022假期安排时间表法定节假日
1、2022年元旦节日期间放假时间安排：2021年12月31日－2022年1月2日
2、2022年春节节日期间放假时间安排：2022年1月31日－2022年2月6日，其中2022年1月29日、2022年1月30日正常上班调休。
3、2022年清明节节日期间放假时间安排：2022年4月3日－2022年4月5日，其中2022年4月2日正常上班调休。
4、2022年劳动节节日期间放假时间安排：2022年4月30日－2022年5月2日。
5、2022年端午节节日期间放假时间安排：2022年6月3日－2022年6月5日。
6、2022年中秋节节日期间放假时间安排：2022年9月9日－2022年9月11日。
7、2022年国庆节节日期间放假时间安排：2022年10月1日－2022年10月7日，其中2022年10月8日和2022年10月9为正常上班调休时间。
主要节假日有春节、劳动节、国庆节等。中国内地现行法定节假日共11天，包括春节3天，国庆3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天。
北大bai家吴必虎称因为需求太大，所以国家可以两个长假，五一和国庆，根据南方、北方的不同情况，授权各个省政府自己来制定第3个长假，能够让长假达到21天或者15天总的供给量。
二、2022年节假日
1、2022年的法定假日有11天，分别为：
2、一、元旦：2022年1月1日至3日放假，共3天。
3、二、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日（星期六）、1月30日（星期日）上班。
4、三、清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日（星期六）上班。
5、四、劳动节：4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日（星期日）、5月7日（星期六）上班。
6、五、端午节：6月3日至5日放假，共3天。
7、六、中秋节：9月10日至12日放假，共3天。
8、七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。
三、2022年假期(2023年放假日历表)
一、元旦：2022年1月1日至3日放假，共3天。
二、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日、1月30日上班。
三、清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日上班。
四、劳动节：4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日、5月7日上班。
五、端午节：6月3日至5日放假，共3天。
六、中秋节：9月10日至12日放假，共3天。
七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日、10月9日上班。
中国法定节假日的加班费是根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
1、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。
2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
1、元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天。2023年1月3日上班。
2、春节：2023年1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日、1月29日上班。
3、清明节：4月5日放假，共1天。4月6日上班。
4、劳动节：5月1日至5月5日放假调休，共5天。4月29日4月30日上班。
5、端午节：6月22日至24日放假公休，共3天。6月25日上班。
6、中秋节、国庆节：9月29日至10月6日放假调休，共8天。10月7日10月8日上班。
即农历新年，是一年之岁首，亦为传统意义上的“年节”。俗称新春、新岁、新年、新禧、年禧、大年等，口头上又称度岁、庆岁、过年、过大年。春节历史悠久，由上古时代岁首祈年祭祀演变而来。
万物本乎天、人本乎祖，祈年祭祀、敬天法祖，报本反始也。春节的起源蕴含着深邃的文化内涵，在传承发展中承载了丰厚的历史文化底蕴。在春节期间，全国各地均有举行各种庆贺新春活动，热闹喜庆的气氛洋溢。
没有，2023年春节还是7天法定假期。
生活中我们经常有听到许多人抱怨春节假期太短，有些离家远的回家还没待上三天就又得走了，结婚了的也没时间在假期内看两家父母，所以希望能将春节的7天假期改为15天，以便能多陪陪父母孩子。这种想法心情大家都能理解，但是将春节7天改15天实行的可能性还是很低的，因为即便延长假期也不能从根本上解决我们的问题，反而会导致“假期综合症”，所以我们更多的还是应该把重心挪到我们的日常生活变化里面，通过自我调休予以解决。
元旦：2022年12月30日-2023年1月1日，共三天。
春节：2023年1月21月-2023年1月27日，共7天，2023年1月28、29日正常上班调休。
五一劳动节：2023年5月1日-2023年5月5日，共5天，2023年4月30日、2023年5月6日正常上班调休。
端午节：2023年6月22日-2023年6月24日，共3天，2023年6月25日正常上班调休。
中秋节+国庆节：2023年9月29日-2023年10月6日共8天，2023年10月7日、8日正常上班调休。
一、元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假调休，共3天。2023年1月3日上班。
二、春节：2023年1月21日至27日放假调休，共7天。1月28日、1月29日上班。
三、清明节：4月5日放假，共1天。4月6日上班。
四、劳动节：5月1日至5月5日放假调休，共5天。4月29日4月30日上班。
五、端午节：6月22日至24日放假公休，共3天。6月25日上班。
六、中秋节、国庆节：9月29日至10月6日放假调休，共8天。10月7日10月8日上班。
法定节假日的休假安排，为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献。2019年8月2日，人社部发布《我国法定年节假日等休假相关标准》明确，休息日、法定年节假日、年休假、探亲假、婚丧假五类休假标准。
其中，现行法定年节假日标准为11天。全体公民放假的节日是新年放假1天；春节放假3天；清明节放假1天；劳动节放假1天；端午节放假1天；中秋节放假1天；国庆节放假3天。探亲假未婚职工每年1次，假期20天；已婚职工每4年1次，假期20天。
感谢您阅读这篇文章，如果您觉得有任何价值或意义，请分享给您的朋友和家人。
